Sales Manager till Academic Work Stockholm

​I rollen som Sales Manager kommer du att stötta den lokala säljavdelningen och agera expert gentemot Branch Manager, Anna Persson för att säkerställa att kontoret når sina försäljningsmål. Stort fokus kommer att vara på att följa upp och analysera KPI:er samt driva initiativ som ständigt utvecklar både våra processer och våra medarbetare. Vi tänker oss att du kommer kombinera din Sales Manager roll med antingen en Account Manager tjänst eller en Sales Team Manager position utifrån dina erfarenheter och önskemål. ​

Arbetsuppgifter

• Uppföljning och analys: Fokusera på processmål och KPI:er för att säkerställa att kontoret når uppsatta mål inom försäljningen
• Motivera och driva säljstyrkan: Genom olika initiativ skapar du bästa förutsättningar för att nå resultat, både när det kommer till försäljning och kundnöjdhet
• Utveckla försäljningsprocessen: Planera och utföra utbildningsinsatser i syfte att stärka den lokala säljorganisationen
• Agera föredöme: Leda med exempel och coacha dina medarbetare i att nå uppsatta mål, både individuellt och som team
• Ledningsgruppsarbete: Du bidrar till kontorets utveckling tillsammans med Branch Manager och övriga kollegor. Dina idéer och förslag är viktiga och du förväntas ta en aktiv roll för att driva arbetet framåt

• Har minst två års relevant arbetslivserfarenhet av strategisk försäljning där du arbetat mot tydliga mål och budget
• Har erfarenhet av att bygga team samt leda och coacha andra i säljutveckling
• Har B-körkort
• Behärskar svenska obehindrat i tal och skrift och behärskar engelska väl, eftersom du kommer att föra dialog, tillgodogöra dig utbildningar etc. på båda språken

Det är meriterande om du har

• ​Erfarenhet av bemanning och rekryteringsbranschen

Vi söker dig med följande kompetenser

• Samarbetsförmåga
• Personlig mognad
• Strategisk
• Självgående
• Initiativtagande

Rekryteringsprocessen omfattar två tester: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att matcha rätt talang med rätt position samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. Senare i processen sker steg som telefonintervju, fysisk intervju med kompetenser i fokus samt en referenstagning.

Academic Work är ett bemannings- och rekryteringsföretag som sedan starten 1998 har hjälpt över 130 000 young professionals världen över till jobb. Vi strävar efter att bygga en arbetsplats i absolut världsklass, målet är att ingen medarbetare på Academic Work ska vilja jobba någon annanstans. Vår kultur präglas av våra våra tre värderingar: Share Energy, Beat Yesterday och Show Heart