Finance Controller sökes till Foodora!

I den här rollen ansvarar du för redovisningsfunktionen för Foodora Market, dvs Foodoras egna matvarubutiker. Det perfekta arbetet för dig som har aptit för ägandeskap och vill bli en del av q-commercebolaget på allas läppar.

Du erbjuds

• En konsultroll via Academic Work
• Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.
• Möjligheten att arbeta i en spännande bransch samt utvecklas.
• Goda utvecklingsmöjligheter i din roll och inom verksamheten.

• Ansvara för redovisningen och rapporteringen enligt LGAAP och IFRS.
• Ansvara för lagerredovisningen för foodora Market
• Leda arbetet med de finansiella revisionerna.
• Säkerställa och förbättra intern kontroll, ekonomiska processer och skalbar struktur.
• Aktivt arbeta med vår Head of Accounting & Business Controller med utvecklingsarbete av ekonomistyrningen avseende processer, arbetssätt och systemstöd.
• Agera bollplank för kollegorna i teamet

• Har erfarenhet från en klassisk redovisningsroll där du varit ansvarig för hela redovisningsprocessen från ax till limpa.
• Du har goda kunskaper kring lagerredovisning
• Erfarenhet av att kommunicera med revisorer och Skatteverket samt med andra myndigheter.
• Du har tidigare gjort årsbokslut och du vet vad det innebär att stänga ett bolag.
• Erfarenhet av att arbeta i större redovisningssystem, till exempel SAP, Oracle, Navision samt Excel.
• Du kan kommunicera flytande i både svenska och engelska, då både språken används i det dagliga arbetet.

Det är meriterande om du har

• Ett stort plus om du har arbetat med IFRS och IFRS 16.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Självgående
• Problemlösande
• Anpassningsbar

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Foodora är ett drivet och glatt gäng av matälskare som är hungriga på att skapa framtidens LMD* tjänst=(Last Mile Delivery). Våra kärnvärden hjälper oss nå dit vi vill: We dare, We get it done & We’re equally pink. Vi är människor från olika bakgrunder med olika erfarenheter, åsikter och idéer. Detta är en självklarhet för oss, då vi helt och fullt tror att mångfald är grunden till vår kultur och framgång.