Pensionsspecialist till kreditförsäkringsbolag!

Om tjänsten

Vi söker dig som har god tidigare erfarenhet av pensionsadministration inom framförallt ITP2 till vår kund som verkar inom bland annat pensionsadministration men även andra områden. Du kommer tillhöra ett kompetent och sammansvetsat team på cirka nio personer och arbeta med att ge rådgivning och stöd till bolagets kunder kopplat till pensionsfrågor.

Detta är ett konsultuppdrag där du kommer bli anställd av Academic Work och arbeta på uppdrag hos vår kund. Vi kommer initialt signera avtal på sex månader och därefter finns det goda chanser till förlängning eller fast anställning direkt hos vår kund. Vår kund har sitt kontor beläget i centrala Stockholm men du erbjuds även möjligheten att delvis arbeta hemifrån.

För detta uppdrag kommer vi som ett sista steg i processen att genomföra en bakgrundskontroll på den kandidat som erbjuds uppdraget.

Du erbjuds

• En utvecklande roll där du kommer att få breddad kompetens inom pensionsadministration, särskilt inom BTP 2 och FTP 2
• Möjlighet till fast anställning hos vår kund
• Ett kompetent team med en stark laganda
• En engagerad konsultchef från Academic Work som kommer stötta dig i din fortsatta karriär

Arbetsuppgifter

I rollen som pensionsspecialist kommer du bland annat att arbeta med beräkning och administration av kollektivavtalade pensioner med fokus på framförallt BTP 2 och FTP 2. Du kommer även att arbeta med kundkontakt och support då rollen som pensionsadministratör fungerar som en kontaktpunkt för kunder när det kommer till att svara på frågor och ge stöd i pensionsrelaterade ärenden.

Vi söker dig som

• Har gedigen kunskap inom och erfarenhet av kollektivavtalad pension och framförallt BTP och FTP
• Har relevant akademisk utbildning
• Har mycket goda kunskaper i Excel
• Har flytande kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Vi söker dig som är kommunikativ, service minded och har en god förmåga att bemöta kunder på ett pedagogiskt och professionellt sätt. Du är noggrann, detaljorienterad och mån om att uppgifter blir korrekt genomförda. Vidare tror vi att du är nyfiken och öppen för förändringar.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.