Dametric söker dig som är intresserad av att kombinera teoretisk kunskap med praktisk erfarenhet och som vill bidra till utvecklingen av system och produkter för komplexa industritillämpningar. Hos Dametric får du möjlighet att arbeta självständigt och flexibelt med varierande arbetsuppgifter under hela produktutvecklingsprocessen, där du får utlopp för din kreativitet och innovationsförmåga. Som en del av Dametric får du inte bara vara med och skapa nyskapande lösningar från början till slut utan du blir också en del av ett trevligt och omtänksamt team på en arbetsplats med familjär atmosfär.
Företag: Dametric Aktiebolag
Plats: Kungens Kurva
Jobbkategori: Teknik
Omfattning: Heltid, Heltid
Startdatum: Enligt överenskommelse
Typ av uppdrag: Rekrytering
Dametric är ett företag med lång erfarenhet och hög kompetens inom elektronik, mekanik och programmering. De har utvecklat avancerade sensorer för krävande industrimiljöer i 40 år och har flera patent på sina innovationer. De har kunder inom olika branscher och delar en vision om att skapa branschstandarder och bidra till en bättre miljö genom energieffektivitet.
Dametric har 20 anställda och letar nu efter en ny medlem i sitt team. Dametric är en arbetsplats där många trivs och stannar länge, och där grundaren fortfarande är aktiv i verksamheten. Du kommer att arbeta i en familjär och välkomnande kultur, tillsammans med andra ingenjörer med hög teknisk kompetens.
Dametric arbetar både med sin etablerade verksamhet inom pappersmassaindustrin, där de fungerar både som direktleverantör och underleverantör, samt med ett nytt område inom avfallsregistrering och avfallsvägning där man jobbar mer direkt mot slutkund. Du kommer att vara involverad i båda dessa områden och få möjlighet att både utveckla och lansera nya produkter och att förbättra och uppdatera befintliga produkter.
Du erbjuds
Det är meriterande om du har
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Dametric är ett företag som erbjuder elektroniska lösningar för olika mätbehov. De har ett brett sortiment av givare och mätsystem som kan anpassas efter kundens krav. De har också stor kompetens inom att integrera elektronik och mekanik i utmanande industriella miljöer.
Deras vision är att vara innovativa och utmana befintliga lösningar. Dametric vill bidra till en bättre miljö genom att leverera teknologier som hjälper kunden att optimera sina processer och därmed spara energi.
Detta är en direktrekrytering, vilket betyder att den kandidat som får tjänsten blir direktanställd av kundföretaget. Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work.
Fahim Gani eller någon av kollegorna i rekryteringsteamet svarar dig gärna på recruitmentstockholmsouth@academicwork.se Ange annons-ID i ditt mail: 15098940