
Azure-utvecklare med fokus på integrationer till stort konsultbolag!
Är du en erfaren Azure-utvecklare med djup kunskap i integrationer? Vill du arbeta med den senaste tekniken och bidra i projekt för en av företagets största kunder? Hos detta konsultbolag får du möjlighet att utvecklas i en flexibel arbetsmiljö och vara en del av ett dynamiskt team av experter!

Azure-utvecklare med fokus på integrationer till stort konsultbolag!
Är du en erfaren Azure-utvecklare med djup kunskap i integrationer? Vill du arbeta med den senaste tekniken och bidra i projekt för en av företagets största kunder? Hos detta konsultbolag får du möjlighet att utvecklas i en flexibel arbetsmiljö och vara en del av ett dynamiskt team av experter!
Stockholm, Solna
Omgående
Heltid, långsiktig position
Rekrytering
Möjlighet till distansarbete
Om tjänsten
Som Azure-utvecklare kommer du att vara en nyckelspelare i ett stort och långsiktigt migreringsprojekt till Azure för ett av bolagets största kunder. Du kommer att arbeta i ett seniort team med arkitekter, utvecklare och förvaltare, där du får möjlighet att bidra med din expertis inom Azure Logic Apps och Functions. Du kommer att delta i dagliga stand-ups med teamet och projektledare för att diskutera integrationer och samarbeta med kollegor för att lösa tekniska utmaningar.
Du kommer vara delaktig i parallella projekt och stötta andra team inom företaget vilket ger dig stora möjligheter att utvecklas professionellt. Du kommer ingå i ett dynamiskt och härligt team på 13 personer med högt i tak och gedigen kompetens, med kollegor utspridda runtom i Sverige samt på huvudkontoret i Stockholm.
Du erbjuds
- En arbetsplats som verkligen värderar professionell tillväxt, meningsfulla projekt och en öppen kultur.
- Du får möjligheten att arbeta med spännande projekt och tekniker, samtidigt som du kommer lära dig av seniora kollegor. I denna rollen kommer du bland annat få arbeta med en ny spännande integrationsteknik inom Azure.
- Hybridarbete och frihet under ansvar, vilket bidrar till en bra balans mellan arbetsliv och privatliv. Dessutom kommer du vara delaktig i långsiktiga projekt som sträcker sig över ett par år.
Arbetsuppgifter
Som Azure-utvecklare kommer du att utveckla i Azure Logic Apps och Azure Functions och vara delaktig i migreringen från Biztalk till Azure i ett stort projekt med en av företagets största kunder. Samtidigt kommer du bli involverad i flera olika projekt där du kommer bidra med din tekniska kompetens inom integration, både som utvecklare, som rådgivare i säljprocesser och i kontakt med kunder.
- Utveckla och implementera integrationslösningar i Azure Logic Apps och Functions
- Vara en nyckelspelare i integrationsprojekt med fokus på Azure-plattformen.
- Stödja parallella projekt och andra team inom företaget med din kompetens inom integrationsområdet.
Vi söker dig som
- Talar flytande svenska och engelska då båda språken används dagligen i arbetet.
- Har minst 2 års erfarenhet av att ha arbetat med Azure-utveckling, med Logic Apps och Functions.
- Har ett par års arbetslivserfarenhet av att arbeta med integration
- Har en relevant teknisk utbildning på eftergymnasial nivå eller motsvarande erfarenheter.
Det är meriterande om du har
- Erfarenhet eller kunskap i Biztalk
- Erfarenhet av att ha kontakt med kund under projekt, förslagsvis som konsult
Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd.
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Målmedveten
- Ansvarstagande
- Intellektuellt nyfiken
- Kommunikativ
Vi söker dig som är social, ödmjuk och prestigelös. Du värderar gott samarbete och att bygga relationer och trivs med både interna och externa samarbeten.
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Som del av denna rekryteringsprocess utförs en bakgrundskontroll i slutskede.
Bli direktrekryterad till
Detta är en direktrekrytering, vilket betyder att den kandidat som får tjänsten blir direktanställd av företaget. Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work.

Har du frågor?
Milla Olsson eller någon av kollegorna i rekryteringsteamet svarar dig gärna på stv3@academicwork.se Ange annons-ID i ditt mail: GW9M6H