Business Controller till välkänt industribolag i Västerås!

Om tjänsten

I rollen som Business Controller kommer du att arbeta inom hamnindustrin. Du agerar som affärspartner till de lokala affärsområdescheferna och optimerar det finansiella resultatet. Du stödjer effektiva affärsbeslut genom att övervaka, analysera och tolka finansiella data. Här får du möjlighet att arbeta i en innovativ och internationell miljö, där din kompetens blir en viktig del i företagets fortsatta framgång.

Vi erbjuder en utmanande och utvecklande tjänst i en internationell och dynamisk arbetsmiljö med intressanta arbetsuppgifter som täcker flera dimensioner av ekonomistyrning i en kundorienterad verksamhet. Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

Arbetsuppgifter

• Stödja affärslinjechefer med uppföljning av kostnadsställen och optimering av resurser
• Finansiell rapportering inklusive månadsbokslut, prognoser och planering
• Säkerställa företagets styrningsmodell och interna kontroller
• Övervaka affärsresultat och bedöma affärsriskexponering
• Driva kostnadsstruktur, kassaflöde, produktivitetsoptimering och kapitaleffektivitet
• Initiera och upprätthålla samarbete gällande finans- och skattefrågor
• Säkerställa efterlevnad av HSE och affärsefterlevnadsstandarder

Vi söker dig som

• Har en examen inom ekonomi på kandidat/masternivå
• Har några års erfarenhet av ekonomi och/eller controlling, helst i en global miljö
• Har SAP-erfarenhet
• Har goda kunskaper i Microsoft Office-programmen
• Du bör även känna dig bekväm i att arbeta på både svenska och engelska då det förekommer i det dagliga arbetet

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av projektledning
• Andra språkkunskaper

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Hjälpsam
• Målmedveten
• Ordningsam
• Ansvarstagande

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.