
Junior Business Controller till Bosch Rexroth
Vill du kombinera dina studier med praktisk erfarenhet och växa både yrkesmässigt och personligt? Bosch Rexroth söker en Junior Business Controller som vill vara med och arbeta med framtidens industriella lösningar. I denna roll kommer du att stödja deras ekonomiteam med analys och rapportering, samt bidra till att optimera deras affärsprocesser. Ta chansen att utvecklas i ett världsledande företag, sök idag - urval sker löpande!
Bosch Rexroth AB
Stockholm
Mitten av augusti / början av september
Deltid
Rekrytering
Om tjänsten
I Sverige arbetar Bosch Rexroth med försäljning, service och support, utveckling och produktion inom områdena hydraulik, elektriska driv- och styrsystem samt linjär- och montageteknik. Här utvecklas bland annat skräddarsydda lösningar för tillverkande industri, livsmedelsindustri och för gruvnäringen. Med deras högkvalitativa produkter, systemlösningar och djupa kompetens är de världsledande – och därför en mycket eftertraktad samarbetspartner.
I den här rollen som Junior Business Controller kommer du att tillhöra ett team bestående av tre andra kollegor, med ett gemensamt fokus på försäljningsorganisationen. Ni kommer att arbeta tätt ihop med övriga avdelningar inom denna del av företaget. Din roll kommer att vara varierande och otroligt lärorik, där du kan lita på att du har en seriös arbetsgivare med bra arbetsmiljö, stora möjligheter och omväxlande arbetsuppgifter. Bosch Rexroths mål är att dina första veckor och månader där ska bli så oproblematiska som möjligt. Därför erbjuder de en strukturerad introduktion där du får lära känna företaget, deras företagskultur och deras kollegor.
Tjänsten är en deltidstjänst, med goda möjligheter till heltid efter examen.
Arbetsuppgifter
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att innefatta:
- Budgetering och kontinuerlig uppföljning av kostnader för definierade delar av verksamheten samt ge återkoppling till avdelningsansvariga.
- Uppföljning av kostnadsutveckling på företagsnivå, identifiera och utvärdera risker samt ge återkoppling av risker och möjligheter till ledningen.
- Koordinering av kostnadsbudgetering för företaget och avstämning gentemot satta mål.
- Koordinering av kostnadsallokering till produktområden, detta innefattar analys av flöde från kostnadsställen till produktområden.
- Uppföljning och prognostisering av lager, genomföra materialkostnadskalkyler samt koordinering av inventering.
- Bidra till och koordinera arbetet med prognoser av försäljning och resultat av produktområden.
- Utveckla Power-BI-baserat verktyg för säljare att använda i daglig uppföljning.
- Ge support till Controlling Business Partners vid behov.
- Genomföra diverse analyser på ad hoc-basis.
Vi söker dig som
- Har en pågående högskoleutbildning inom företagsekonomi eller industriell ekonomi och ska påbörja ditt sista år. Ditt examensår ska vara under sommaren 2026.
- Har goda kunskaper i Excel och Power BI.
- Har ett allmänt teknikintresse och ett extra öga för branschen.
- Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Koncernspråket är engelska.
För att lyckas i rollen har du ett utpräglat analytiskt sinnelag och färdigheter, fallenhet för siffror och matematik, samt en god förståelse för processer och affärsverksamhet. Du har också god samarbetsförmåga och kommunikativa färdigheter. Vi söker dig som har driv och vilja att arbeta proaktivt och tillsammans med övriga avdelningar, samt ett intresse för branschen. Om du är en driven och engagerad person som testar idéer, tar egna initiativ och är framåtlutad, är detta en fantastisk möjlighet för dig att växa och göra skillnad i ett globalt företag.
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Bosch Rexroth AB
Läs mer om bolaget HÄR
Bli direktrekryterad till Bosch Rexroth AB
Detta är en direktrekrytering, vilket betyder att den kandidat som får tjänsten blir direktanställd av företaget. Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work.

Har du frågor?
Sophie Markström eller någon av kollegorna i rekryteringsteamet svarar dig gärna på sth3@academicwork.se Ange annons-ID i ditt mail: 26L7E0