Säljande handläggare Cross Sell till Lendo

Om tjänsten

I rollen som säljande handläggare på Lendo tillhör du ett mindre team och rapporterar till avdelningens teamchef. Ditt huvudsakliga fokus är att via utgående samtal proaktivt hjälpa kunder med deras ekonomiska situation och generera leads för cross-sell till andra avdelningar, med telefonen som ditt främsta arbetsverktyg.

Vid en eventuell anställning tillämpas bakgrundskontroll som ett sista steg i processen.

Du erbjuds

• Att få arbeta i ett expansivt företag med ett starkt varumärke i ryggen
• Regelbundna team-aktiviteter
• Friskvårdsbidrag på 4000 kr per år och möjlighet till en träningstimme i veckan på arbetstid
• Att ta del av de aktiviteter och förmåner som ingår i Schibsted-koncernen
• Utökad erfarenhet och kunskap inom bank och finans
• Hybridarbete

Arbetsuppgifter

Rollen innebär att genom utgående telefonkontakt analysera kunders behov och proaktivt erbjuda passande lösningar inom Lendos tjänsteportfölj, med målet att generera nya affärsmöjligheter och bidra till kundernas ekonomiska välmående. Du kommer bland annat att:

• Kontakta kunder via utgående samtal för cross-sell
• Genomföra behovsanalyser för att förstå kundens ekonomiska situation
• Vägleda kunder genom ansökningsprocessen för lån
• Följa upp inkomna bud och säkerställa kundnöjdhet
• Generera leads till andra avdelningar inom Lendo
• Använda Lendos interna adminsystem för kundhantering
• Arbeta målinriktat med provision och säljmål

Vi söker dig som

• Har en avslutad gymnasieexamen
• Besitter grundläggande erfarenhet av försäljning via telefon och tidigare erfarenhet av utgående försäljning
• God dator- och systemvana
• Flytande i svenska i tal och skrift, då kontakten med kunderna sker på svenska

Det är meriterande om du har

• Kunskap om privatlån eller bolån
• Avancerad förmåga att göra behovsanalyser och rådgivning

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Målmedveten, driven och initiativtagande
• Relationsskapande och uthållig
• Kommunikativ lagspelare

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Lendo AB

Läs gärna mer om Lendo här!