Om tjänsten

Sectra Communications utvecklar kommunikationssystem och är specialiserade på säker kommunikation då de hanterar mycket känslig information. Exempelvis hantering av information för försvarsmyndigheter, EU och NATO. Deras lösningar har under mer än 40 år spelat en central roll i att skapa ett säkrare och tryggare samhälle, både i Sverige och Europa. För att säkerställa fortsatt hög effektivitet och kvalitet i sitt arbete söker de nu en systemadministratör som kan bidra till att upprätthålla och utveckla välfungerande IT-system och -miljöer. Tjänsten innebär en nyckelroll i att stödja företagets strävan efter att leverera säker och pålitlig teknologi som möter de höga krav som ställs på deras lösningar. Deras behov av systemadministratörer har ökat inom flera delar till följd av verksamhetens utveckling och expandering.

Nu söker de en systemadministratör som vill ta nästa steg i karriären och bli en del av ett engagerat och teknikdrivet team. I rollen arbetar du med drift och utveckling av vår IT-miljö, med särskilt fokus på virtualiseringslösningar, nätverk och automation. Du får möjlighet att växa tekniskt, ta egna initiativ och bidra till att skapa stabila och framtidssäkra systemlösningar i en miljö där samarbete och innovation står i centrum.

Har du arbetat som systemadministratör och är redo för nästa steg? Då har du nu chansen att kliva in i en ny och spännande roll hos ett av Linköpings mest spännande bolag!

Arbetsuppgifter

• Övervakning och dokumentation av system och processer.
• Användarsupport och säkerhetspatchning.
• Hantering av nätverk, lagring och operativsystem/applikationsförvaltning.
• Logganalys, sårbarhetsskanning samt installation av hårdvara och komponenter.

Vi söker dig som

• Har bevisad arbetslivserfarenhet som systemadministratör eller utvecklingsstöd.
• Har goda kunskaper av Linux och Windows.
• Har ett starkt IT intresse och driv för att lära dig nya tekniker!
• Har svensk medborgarskap. Detta då tjänsten är placerad i säkerhetsklass och kräver en godkänd säkerhetsprövning utifrån 3 kap 1§ i Säkerhetsskyddslagen.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Stabil
• Ansvarstagande
• Socialt självsäker
• Intellektuellt nyfiken

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.