Data Analyst till energibolag

Om tjänsten

Uppdraget avser en roll som Data Analyst med fokus på datakvalitet inom kundinformation. Rollen är placerad hos ett större svenskt energibolag och ingår i en grupp som arbetar med kundinsikter och informationshantering. Arbetet sker i nära samverkan med både verksamhetsrepresentanter och IT-funktioner, i ett tvärfunktionellt team med ansvar för att säkerställa att kundinformation hanteras korrekt, säkert och konsekvent. Analysarbetet bedrivs främst i en plattform baserad på Azure Databricks, med verktyg som Python, SQL och Spark. Visualisering sker i Power BI. Rollen innebär även att bidra till utveckling av metoder och arbetssätt för datakvalitetsanalys, i samverkan med olika informationsområden inom organisationen.

Uppdraget är säkerhetsklassat och en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan start.

Arbetsuppgifter

Rollen innebär att säkerställa hög datakvalitet för kundinformation genom avancerad analys, problemlösning och samarbete över funktionella gränser för att driva insiktsdriven utveckling.

• Analysera stora datamängder för att säkerställa hög datakvalitet.
• Säkerställa att data är korrekt, användbar och tillförlitlig för insiktsdriven utveckling.
• Kommunicera komplexa insikter och tekniska begrepp på ett tydligt och effektivt sätt.
• Arbeta med analysplattformar baserade i Azure Databricks.
• Visualisera data och insikter med hjälp av Power BI.
• Utforma arbetssätt och utforska nya tekniska verktyg och metoder för datakvalitetsanalys.
• Samarbeta tätt med Information Steward, Information Owner och verksamhetsrepresentanter.

Vi söker dig som

• Högskoleutbildning inom dataanalys, datavetenskap, informationssystem, statistik eller motsvarande
• Kunskap inom Python och SQL.
• Kunskap inom Spark eller motsvarande.
• Kunskap inom Power BI för datavisualisering.
• Erfarenhet av analys av stora datamängder.
• God svenska och engelska i tal och skrift

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av dataprofilering.
• Erfarenhet av datakvalitetstestning.

För att lyckas i rollen har du följande egenskaper:

• Avancerad analytisk förmåga.
• God kreativitet och problemlösningsförmåga.
• God förmåga att kommunicera effektivt och förklara komplexa insikter.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.