Receptionist vid behov – perfekt extrajobb för en flexibel student!

Om tjänsten

Vi letar efter dig som kan hoppa in som receptionist på deltid – framför allt vid behov, t.ex. under månadsskiften och när ordinarie personal är borta. Det här är ett långsiktigt konsultuppdrag där du får chansen att samla erfarenhet och bidra med energi. Receptionisten är Ikano Bostads ansikte utåt och hjälper både hyresgäster och kollegor med stort som smått. Du får bland annat jobba med att:

• 📞 Svara i telefon och hjälpa besökare på plats
• 🔑 Hantera in- och utlämningar av nycklar, främst vid månadsskiften
• 📝 Arbeta med enklare administrativa arbetsuppgifter och kontorsfix
• 🚀 Stötta kollegor i förvaltningen – kanske även i projekt om du vill och har rätt driv

Du får en introduktion på plats och kommer jobba nära ett trevligt gäng som alltid stöttar. Arbetstiderna är vardagar, kontorstid, och du blir inringd vid behov.

Du erbjuds

• En dedikerad konsultchef under uppdragsperioden
• Ett flexibelt extrajobb vid sidan av dina studier
• Hjälp och stöttning av dina kollegor

Vi söker dig som

• Är studerande vid en eftergymnasial utbildning, din utbildning är på deltid eller distans för bästa möjliga flexibilitet där du snabbt kan täcka upp vid brådskande behov
• Talar och skriver flytande i svenska och engelska, då båda språken förekommer i det dagliga arbetet

För att trivas i rollen tror vi att du är en positiv och hjälpsam person med ordningssinne, känsla för service och en vilja att snabbt sätta dig in i nya uppgifter.

Det är meriterande om du har

• Erfarenhet av en liknande roll

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Hjälpsam
• Social
• Ordningsam

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Ikano Bostad

Vi är en långsiktig fastighetsägare och bostadsutvecklare som med omtanke och engagemang utvecklar hållbara stadsdelar och bostäder i Sverige och Danmark. Ikano Bostad ingår i Ikano Group, en internationell företagsgrupp startad av grundaren till IKEA. Vårt ledord är ”på schyssta villkor”, vi bryr oss om varandra, de samhällen vi verkar i och vår planet. Läs mer om oss. I Västerås har vi ca 1 680 hyreslägenheter och ett kontor i gamla brandstationen – här jobbar ett härligt team på drygt 20 personer i förvaltningen. Vi tror på en arbetsplats där alla får vara sig själva, där det är högt i tak och lätt att trivas.